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谈如何引导学生进行自我评价

2020-12-24 来源:汇智旅游网
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谈如何引导学生进行自我评价

作者:邓黎莉

来源:《江苏教育》2013年第03期

在译林版小学《英语》新教材中增加了Ticking time板块。Ticking time是自我评价板块。编者的意图是:“通过自我评价,引导学生了解自己对本单元所学主要内容的掌握情况,体验进步与成功,反思和调控自己的学习过程。”《英语课程标准解读》中对自主评价做了很详细的阐述:“自主评价”是“让学生学会通过反思评价自己的学习进步,是以学生为本的评价”;“让学生在评价中更好地认识自己的进步和不足,是成功的学习者必须具备的学习策略和元认知能力,也是英语教学的发展目标之一”。由此可见,新教材中增加的Ticking time自我评价板块正是顺应了英语教学的这一发展目标。

下面,笔者将结合新课标中关于自主评价的理念,以译林版小学《英语》三年级上册Unit 7 Would you like a pie?(第四课时)为例,谈谈如何引导学生进行自我评价,充分发挥好Ticking time 的功能。

一、调整顺序,发挥Ticking time的导向功能

很多老师习惯于把Ticking time在学习活动之后呈现,让学生对照“评价标准”,自己打星。虽然学生能在自我评价中“对本单元所学主要内容的掌握情况,体验进步与成功”,但已经没有机会“调控自己的学习过程”。如果把Ticking time中的评价标准在学习活动之前呈现,让学生先明确在学习之后要达到的程度,则能很好地发挥Ticking time的导向功能。 【案例1】Unit 7 Would you like a pie?(第四课时)

围绕本节课的四个方面的内容——单词复习、语言功能复习、字母复习和综合运用语言,教师创设了四个闯关活动并且交代:只有得到足够的星,才能进入下一关的活动。如何得星呢?教师首先出示了这一关的评价表(模仿Ticking time制作):

接下来,学生围绕复习单词进行“看图说单词或看单词说英文”“学儿歌,用其他单词替换创编儿歌”等活动。最后,学生结合刚才的复习活动,进行自我评价——给自己加星。 在评价学生时,应让学生意识到哪些是被期待的合格表现,哪些是需要改进的,使学生在教师的指导下学会评价自己和别人,使学生从盲目的跟随者逐渐成为有效的学习者。教师在复习活动前先把评价表呈现出来,并带领学生明确评价的标准,“评价表”为学生的努力指明了方向,让每个学生学得明明白白。

二、分解内容,把Ticking time与课堂教学融为一体

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课程标准指出:“如何才能让学生成为评价活动的积极的参与者呢?就是要让课堂教学中的评价成为教学的一部分……把评价与课堂的教学融为一体。”如何把Ticking time贯穿一节课的始终,真正与课堂融为一体呢?这节课是一个很好的范例。

本节课表面上是以四个闯关活动为线索,实质是把Ticking time板块作为暗线贯穿始终:课的流程就是Ticking time中评价的几个方面即——复习单词板块(单词掌握情况评价)、语言复习板块(语言掌握情况评价)、字母复习板块(字母掌握情况评价)、综合运用板块(语言综合运用情况评价);在每出现一个闯关活动前都先呈现“争星规则”,只有在闯关活动中积极思考、勇于表现,才能得到足够的星以进入下一关。 【案例2】在字母复习板块中,教师呈现的评价表如下:

在接下来的活动中,教师设计了三个活动:(1)看图找字母;(2)认读字母组合(如USA、WTO、VIP、UFO等),并说说它们的含义;(3)书写字母。

活动是根据评价要求设计的,学生在参与活动、完成活动时就是在表现自己、评价自己。在教学中进行分步评价,教师也能在评价中了解学生的学习情况,不断调整教学的进程。比如,在活动结束时,教师问:How many stars can you get? 如果发现有学生只得两颗星或一颗星,教师会停下来,针对这一个孩子的问题进行讨论,帮助他也能顺利进入“下一关”。 三、自定标准,凸显学生在Ticking time中的主体作用

学生是学习的主体,也是评价的主体。新课标提出:“在各类评价中,学生都应该是积极的参与者和主动的合作者。”

在教学中,教师不但要让学生积极参与评价,还可以结合具体的案例,和学生一起分析、讨论,和学生共同制定评价的标准,使学生了解评价的标准,知道怎样是好的,应该达到怎样的程度。如在字母复习板块中,教师让学生在黑板上书写字母后,和学生共同讨论“这个同学字母写得怎样,可得几颗星”,再让学生互评同学字母书写得如何,并且互相打星。当学生们在讨论别人的书写情况时,也一定会进行自我反思,尽量使自己向大家所说的方向靠近,从而培养学生自我反思的能力。

【案例3】在进行综合语言输出阶段,教师先出示了学习任务: 在一组学生表演完后,教师和学生一起讨论、评价: T:How many stars can they get? S1:Three. T:Why?

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S1:因为他们说得很好。 T:How do you think?

S2:Two.因为他们虽然说得不错,但是他们的动作和表情都没有加上去。 T:OK.那么表演得如何可以得一颗星、两颗星或三颗星呢?我们来定个标准吧。 经过讨论,师生共同制定了以下评价标准:

针对自己定的评价标准,学生表演、运用对话会更投入。当然,教师还可以引导学生适当运用已学语言,使对话更完整、更恰当,那样可以得四颗星。 四、增加维度,实现Ticking time的多元化

所谓“实现Ticking time的多元化”,就是指在教学中,不仅仅评价学生掌握的知识,而要从多方面去评价学生的学习状况,如评价掌握的技能、评价学习的策略方法等多元的评价;“增加评价的维度”就是运用来自不同方面的评价,如学生的自我评价、同学之间的相互评价、教师的评价、家长的评价等,使评价更全面。

【案例4】在不同的复习板块,教师运用了不同的评价方式:单词复习板块教师引导学生进行自我评价;字母复习板块教师引导学生结合评价表中的标准互相评价;综合运用板块教师先引导学生结合一个例子制定好评价标准,再进行学生、教师集体评价;而在家庭作业中,教师要求学生向家长汇报这一单元的学习情况,让家长对学生进行评价。在制定的评价标准中,教师也不仅仅着眼于知识的学习和掌握,而是结合多方面的因素进行评价。再者,如上例师生共同制定的评价标准中,就对“表演时语言流畅、动作自然、感情真实”等方面作了要求,同时也使评价的指向更多元了。

教育家苏霍姆林斯基说过:真正的教育是自我教育。在教学中,我们只要发挥好Ticking time的导向功能,把Ticking time融合在课堂教学中,充分发挥学生在自主评价中的主体作用,注意多维度地实施好Ticking time,就一定能达到教材的编写意图,实现学生自我教育的目标。

(作者单位:江苏省金坛市华罗庚实验学校)

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