勤勉尽责与正确的职业观
勤勉尽责是我们每个人承载社会责任的基础，是爱岗履职的重要保证，是正确职业观的具体体现；正确的职业观又是勤勉尽责不竭的动力。一个人一时或短期做到勤勉尽责并不难，难的是一以贯之地做到勤勉尽责，这就需要树立正确的职业观作动力。正确的职业观就是要求我们每个人应始终保持积极向上的工作态度，锲而不舍的工作精神，争创一流的工作标准和科学合理的工作方法。
一、勤勉尽责应保持积极向上的工作态度
我们常说“态度决定一切”，虽然表达不尽完善，但经验证明我们的工作态度，对工作的结果和成败有着很大的影响。勤勉尽责就是对工作认真负责的积极态度，也是正确职业观的具体体现。在企业，无论是高管，还是普通员工，只有岗位上的分工不同，没有地位上贵贱之分，我们都是为社会和顾客服务的，我们都承担着与岗位相应的社会责任、社会公德和社会义务。原国家主席刘少奇曾握着淘粪工人时传祥的手深情地说：“你当清洁工是人民的勤务员，我当主席也是人民的勤务员”。这告诉了我们不管是国家主席还是普通劳动者都应该保有的基本工作境界。
从我们共同承担的社会责任看，在我们跨入社会的第一天起，就在为生活创造共同的社会财富，既奋斗其中又受益其中，所以应保持积极向上的工作态度；从我们共同遵守的社会公德看，一生中不管从事怎样的工作，都是从生活的支流奔向社会的主流，推动着社会前进，就需要正确对待自己的岗位和职业；从我们共同认同的社会义务看，一个人不论能力大小，都在兑现着自己对社会的承诺，尽心尽力就是莫大的贡献，因此要热爱自己的岗位和职业。
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我们从事的房地产行业，事关国计民生，系企业利润、客户利益和国家利益于一身，也承载着国有企业的社会形象和社会责任。我们所经手的千百套公寓、千万坪楼宇，一经入市就在考验着我们的工作态度；展示着我们的敬业精神；挑剔着我们的工作细节。所以，依法经营、保证质量、文明服务是我们的工作标准，业精于勤、一丝不苟、守信尽责是我们的从业态度。
二、勤勉尽责应坚守锲而不舍的工作精神
树立正确的职业观，坚持勤勉尽责，必须一以贯之地发扬锲而不舍的精神，并把它作为自己不断前行的精神动力。爱迪生曾说“天才就是百分之二的灵感加上百分之九十八的汗水”，爱迪生一生执着于他的发明事业，聪明加上异于常人的勤奋，成就了他发明大王的美名。鲁迅先生告诉向他请教成功秘诀的人“我是把人家喝咖啡的时间用在工作上了”。勤勉再加上尽责，使得鲁迅先生写出了那么多投枪匕首式的文字，成为中国文学史上的文学巨擘。他们的成功都在于以坚持勤勉尽责的态度和锲而不舍的工作精神。
这样的事例不仅发生在名人身上，在我们身边也比比皆是。省交工集团杭绍养护工区机动班组长左建党同志，积极响应集团党委号召，为了高速公路的安全畅通，带领班组成员连续奋战在抗雪救灾第一线，并为此献出了宝贵的生命，交通部因此授予左建党同志“全国交通行业抗灾保通先进个人”称号，他所在的班组被集团党委命名为“左建党班组”。左建党同志虽然牺牲了，但是他对待工作勤勉尽责的精神，将会一直激励我们每个员工继续奋勇前行。
不管是名人大家还是生活在我们身边的普通一员，事业上要取得成功，工作中要取得成绩，都必须有锲而不舍的精神。每个人都会遇到困难和压力，爱迪生是在不断挑战科学极限的状态下，成就了一生的辉煌；鲁迅先生是在众所周知的白色恐怖压力下，走完了战
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斗的一生；而左建党同志则在严重的自然灾害前，用生命疏通了高速公路。由此而见，锲而不舍就是信念、目标和拼搏精神的综合体现。关键是要勤勉尽责有所作为，办法总比困难多，压力可以变动力。
三、勤勉尽责应坚守争创一流的工作标准
衡量和评价一个人，勤勉尽责是最重要的工作标准之一。同样一个人能始终坚守一流的工作标准，那么必然会坚持勤勉尽责。三国时期的诸葛孔明用兵如神，他杰出的军事才能是人们衡量他“丞相”这个职业的重要评价标准。但人们对诸葛亮更高的赞誉在于他为了恢复汉室，呕心沥血的事迹，先帮助刘备奠定蜀国的基业，后又辅佐后主刘禅六出祈山，最后劳累病死于沙场之上。“鞠躬尽瘁，死而后已”是后人对诸葛亮一生勤勉尽责最好的注解。研读“三国”，势力单薄蜀汉能与魏、吴两强成鼎立之势，与诸葛亮创一流的工作标准是分不开的。
越具竞争的市场，越需创一流的工作标准。当今的房地产业，群雄并起的局面尚在持续，而严峻经济形势的考验又接踵而来，金基置业能否在新一轮的竞争中创造奇迹，取决于我们从董事长、总经理、高管人员，到工程技术人员、营销人员每个人在各自的工作岗位上发挥的作用和坚持的工作标准。企业的持续快速发展，离不开每一位员工高标准、高质量的努力工作。“三百六十行，行行出状元”，可以相信，只要我们每一位员工都能在自己的岗位上坚持争创一流的工作标准，一以贯之地做到勤勉尽责，金基置业就一定能在风雨之后又见彩虹，就一定能推动我们的企业向着更高更远的目标发展。
四、勤勉尽责应遵循科学合理的工作方法
正确的职业观能激发我们的聪明才智，使我们的工作事半功倍，勤勉尽责同样需要科
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学的工作方法。当今世界是知识经济的时代，变化日新月异，人们的生活节奏快、工作压力大、竞争异常激烈，这就更需要我们坚持科学的发展观，创新工作方法，用科学的态度加强学习与实践。在本职岗位上勤勉尽责，踏实做事，注重理论指导；在实践中不断充实和提升自身综合素质，实现自身的人生价值。
省三八红旗手、全国交通行业巾帼建功标兵应红玉同志是浙江宁波甬台温公司宁海收费管理所一名普通的收费员，她每天成千上百次地面对纷繁复杂的乘客和车辆，坚持七年如一日，在收费岗位上用心总结归纳出一套特有的工作方法，在收费岗亭上勤勉尽责，敬业奉献，终于在平凡的岗位上干出了不平凡的业绩。她的成功之因就是在勤勉尽责中尊重科学、创新方法、真心待乘客、热心对工作，合理妥善地处理各种矛盾，才能取得了今天的成就。
我们每一个人都有自己的岗位，高层管决策、中层管组织协调、一线员工管落实到位。但是采取不同的工作方法，就会有不同的结果。我们倡导向应红玉同志学习，用心工作、用心思考、用心实践、用科学的方法提高工作成效。这样，一加一就会大于二，金基置业就会快速腾飞，持续发展。
总之，新的时代赋予了勤勉尽责更加丰富的时代内涵，也提出了更高的要求和标准。这就要求我们全体员工树立正确的职业观，发扬“同路同心”的企业精神，诚实守信地做人，勤勉尽责地工作，为做优做强企业做出自己应有的贡献。
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