值周教师是学校当日的执勤官,在值周领导的直接领导下,必须全权负责学校检查工作,值周工作是学校日常管理的主渠道,是全员参与管理的具体体现,值周教师有积极承担并圆满完成值周工作的责任和义务。 一、工作原则
(—)、及时准确性原则
值周教师必须及时准确地将处于动态的学生状况及时反馈到班主任和学校,及时做好记录,以便学校及班主任及时地解决问题。
(二)、公正客观性原则
值周检查必须“统一标准,统一要求”,严禁任人为亲,平衡关系。
(三)、勤查勤记原则
值周教师对学生的出席、纪律、卫生清扫要勤于检查,勤于记载,勤于处理,坚决克服值周的偶然性和随意性。 (四)、齐抓共管原则
学生的养成性教育是全体教师的职责,全体教师都有责任对违反校规校纪的学生进行制止,并将情况通报到值周教师处,共创良好育人环境。 二、工作职责
值周教师要以身作则,为人师表,时刻严格要求自己。
1、负责本周每天学生出勤、卫生、纪律、学习的检查和管理,做好记录。
2、检查学校各种集会及每周升旗仪式的队列整齐和纪律检查。
3、对学生经常出现的问题和违纪的问题及时向学生校汇报。
5、每周五写出值周总结和值周要求,并在周一向全校师生公布。 三、工作要求
1、公平公正做好值周工作,对违纪学生敢抓敢管,认真填写值周记录,做到工整,详尽。反馈及时。
2、坚持每天早、晚二次集体检查,每周二次以上集体抽查。
3、每天上早自习前、下午第一节课前,值周教师必须到岗,检查迟到,出勤,卫生、纪律以及红领巾佩带情况。 4、带操操值周教师应协助考核教师整顿纪律和做操质量,也可到校园内检查出勤状况。
5、周六、周日值周教师正常到校进行全面的检查。 7、全面检查、记录师生早上、中午的到校情况,并对各班进行评比打分、通报。
8、认真检查各班学生的自习、两操及公物爱护情况,及时评比打分,对个别管理混乱班级要及时向值周领导及班
主任如实反映有关情况。
9、协助政教处检查评比学生的课间表现情况,杜绝不安全隐患,使学生健康、文明的活动休息。
10、协助有关人员搞好升旗集会纪律,确保会场秩序。 11、督促、检查班主任开好班会,如实记录各班开周会情况。
12、每天至少一次全面检查各班教室、环境及个人卫生。 13、如实记录教师到校情况,及时填写值周日志。 14、协助政教处关护学校师生安全。必须提前20分钟到校,推迟10分钟离校,将学生迎来、送出,维持学生进出大门、上下楼梯秩序,确保师生安全。
15、为了更好地完成值周任务,如实反映值周情况,值周日志必须每日送交值周领导签阅。
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