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谁有权担任公司董事?

2023-12-21 来源:汇智旅游网

法定董事资格要求包括:董事必须是自然人,不能是特种职业或丧失行为能力的人;董事可以是股东,也可以不是股东。根据《公司法》规定,以下情况不得担任公司董事、监事、高级管理人员:无民事行为能力或限制民事行为能力;因犯罪被判刑或剥夺政治权利,未满五年;担任破产清算公司的董事或经理,未满三年;担任被吊销营业执照公司的法定代表人,未满三年;个人有较大未清偿债务。

法律分析

法定的董事资格如下:

首先,公司董事为自然人。其次,特种职业和丧失行为能力的人不能作为董事。特种职业如国家公务员、公证人、律师和军人等。第三,董事可以是股东,也可以不是股东。

根据《公司法》的规定,有下列情形之一的,不得担任公司的董事、监事、高级管理人员:

(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力;

(二)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序,被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利,执行期满未逾五年;

(三)担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理,对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年;

(四)担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年;

(五)个人所负数额较大的债务到期未清偿。

拓展延伸

公司董事的任命权归属:权力的界定与行使方式

公司董事的任命权归属是一个涉及权力界定和行使方式的重要问题。根据公司法和公司章程的规定,通常董事的任命权归属于股东大会或董事会。股东大会作为公司最高决策机构,享有决定董事任命的权力,可以根据公司的需要和利益,选择合适的候选人担任董事职位。董事会作为执行机构,负责具体的董事任命工作,根据股东大会的决定,履行任命程序并确保董事的合规性和适任性。在行使任命权时,应考虑董事的专业背景、经验和道德品质,以确保公司的长期发展和股东利益的最大化。因此,权力的界定和行使方式的合理性和透明度对于公司治理的健康运作至关重要。

结语

根据以上规定,公司董事的资格有一定的限制。他们必须是自然人,不能从事特种职业或具有丧失行为能力的人。此外,根据公司法的规定,具有一定违法犯罪行为或破产清算责任的人也不得担任公司的董事、监事、高级管理人员。公司董事的任命权通常归属于股东大会或董事会,应根据候选人的专业背景、经验和道德品质,确保公司长期发展和股东利益的最大化。因此,权力的合理界定和透明行使对于公司治理至关重要。

法律依据

《中华人民共和国公司法》第一百四十六条

有下列情形之一的,不得担任公司的董事、监事、高级管理人员:

(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力;

(二)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序,被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利,执行期满未逾五年;

(三)担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理,对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年;

(四)担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年;

(五)个人所负数额较大的债务到期未清偿。

公司违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的,该选举、委派或者聘任无效。

董事、监事、高级管理人员在任职期间出现本条第一款所列情形的,公司应当解除其职务。

建立董事会一般由什么担任

有限责任公司设董事会,其成员为三人至十三人担任。两个以上的国有企业或者其他两个以上的国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应当有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工民主选举产生。董事会设董事长一人,可以设副董事长一至二人。

《公司法》第44条

有限责任公司设董事会,其成员为三人至十三人;但是,本法第五十条另有规定的除外。两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应当有公司职工代表;其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。

股东可以担任董事会的成员吗

可以。

股东会成员被选为董事会成员,可以担任董事长。

《公司法》

第四十六条

关于有限责任公司董事任期的规定,适用于股份有限公司董事。

第四十七条

关于有限责任公司董事会职权的规定,适用于股份有限公司董事会。

第一百零九条

股份有限公司设董事会,其成员为五人至十九人。

董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。

第一百一十条

董事会设董事长一人,可以设副董事长。董事长和副董事长由董事会以全体董事的过半数选举产生。

董事长召集和主持董事会会议,检查董事会决议的实施情况。副董事长协助董事长工作,董事长不能履行职务或者不履行职务的,由副董事长履行职务;副董事长不能履行职务或者不履行职务的,由半数以上董事共同推举一名董事履行职务。

法律依据

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