护理人员作风整顿自查自纠报告

　　护理安全贯穿于优质护理的始终，我院始终加强护理质量管理，完善并实施护理相关工作制度、技术规范和护理指南；加强护理队伍建设，创新管理方法，持续改善护理质量，自查报告如下：

　　一、依法执业，人员配比到位

　　临床护理人员人力配备符合国家要求，不存在未取得护士执业证的人员或护士执业证过期的人员从事诊疗技术规范规定的`护理活动现象。

　　二、组织健全，落实核心制度

　　1、医院护理质量管理体系完整，组织架构合理。三级质控认真履责。

　　2、护士各岗位职责、工作制度及流程、操作规范、应急预案等一应俱全，根据上级政策和实际情况实现动态更新。修订《护理人员交接班规范》、《转科患者交接记录单》、《抢救室急救药品登记本》等，确保护理安全。

　　3、落实护理核心制度。

　　严格执行查对制度、交接班制度、给药制度等14项护理核心制度。每季度召开护理质量委员会会议，针对护理质量存在问题进行深入分析并制定详尽可行整改措施。

　　4、加强护理安全管理。

　　关注重点环节、重点部门、重点对象的流程管理，如病人转运、交接、跌倒/坠床、压疮、防管道脱落等，对护理不良事件进行原因分析，吸取经验教训，提出并落实防范、改进措施。

　　三、存在问题

　　1、患者健康教育制度落实不到位。

　　表现在患者对围手术期健康指导内容不熟知、出院康复锻炼方法掌握不全面。

　　2、病房管理制度落实不到位。

　　表现在住院患者较多时，病房物品有摆放杂乱现象。

　　四、整改措施

　　1、加强健康宣教

　　树立以“患者为中心”的服务意识，做好健康宣教工作，指导患者了解、掌握住院期间潜在的安全隐患及防范措施，疾病康复指导等，提高患者或家属的安全风险意识。

　　2、加强病房管理

　　保持病房地面清洁、无杂物，无积水等。合理摆放物品，规范使用风险警示标识与管道标识，预防坠床、跌倒等不良事件发生。

　　3、加强考评。

　　护理三级质控小组在护理质量安全管理方面做到有计划、有督促、有检查、有改进。每周有检查，每月有奖惩，每季度有，责任到人。