学术部20__年招新计划
招新背景:目前,我部门共14人,其中除去部长及主席后,08届6人,09届6人,根据我们上学期的任务量,需要进行有计划的招新。
招新对象:重点面向10届。
招新时间:初定九月中旬
招新数量:10人(待定)
招新方式:1.前期宣传,将海报张贴在10届的宿舍以及教学楼位置。
2.招新进行时,部门内部人员分成小组对10届新生进行
面试,面试题目要在面试进行前做好准备,题目要在大
家讨论通过后才可操作。
3.每个小组进行一部分的招新任务,在面试的时候,小组
的人员要同时给面试者进行评分,然后计算平均分数计
4.根据成绩取前10名同学录取。
招新评分标准:语言表达20分
班级职务20分
分析能力20分
工作态度30分
学识能力10分
总分100分
招新说明:目前来看
9届的部员数量还算可以,所以初步计划不增加09届的人员数量,以锻炼新生为主,但是也不排除招纳09届的可能,根据具体的情况可以招3—4名09届的学生以分担工作任务。计划人: